Czas jest zasobem dostępnym dla wszystkich ludzi. Odpowiednie nim gospodarowanie, umiejętne wyznaczanie celów i konsekwentne ich realizowanie   podnosi   skuteczność   działania  i  jest   niezwykle  potrzebne w poszukiwaniu zatrudnienia.  Dobra organizacja własnego czasu pracy jest też umiejętnością pożądaną przez pracodawców w stosunku do potencjalnych pracowników.

Mówi  się,  że  czasem zarządzać nie można – można jedynie zarządzać sobą w czasie. W tym wypadku istotne jest wyznaczanie sobie celów i umiejętność określania priorytetów. Ludziom często trudno jest zrealizować swoje założenia, gdyż formułują je w nieodpowiedni sposób, nieprawidłowo wybierają też priorytety, przez co wydłuża się droga do osiągnięcia założonego celu. Częstym problemem jest też niedostateczna  mobilizacja swoich sił i zasobów potrzebnych w realizacji wytyczonego celu, co prowadzi do marnowania czasu na czynności nieefektywne.

Aby skutecznie zarządzać czasem potrzebna jest znajomość technik pomocnych w racjonalnym wykorzystaniu tego zasobu. Na szkoleniu przedstawione zostają różnego rodzaju metody efektywnego gospodarowania czasem. Uczestnicy mają też okazję dokonać bilansu wykorzystania własnego czasu  w  celu  jego  ewentualnego  przeorganizowania.  Podczas  grupowych i indywidualnych ćwiczeń kursanci wyznaczają swoje cele, ustalają priorytety oraz określają ścieżkę prowadzącą do zamierzonego efektu. Zarówno ćwiczenia, jak i przedstawione zagadnienia teoretyczne mają na celu naukę dobrej    organizacji    własnego    czasu   pracy.   Umiejętność   ta   pomoże w odpowiednim zaplanowaniu poszukiwania pracy, a także będzie cechą, która niewątpliwie przyda się już w momencie rozpoczęcia zatrudnienia.